单位补缴公积金不一定需同时补缴社保，但两者常关联。依据相关法律规定，单位需按要求为员工缴纳社保和公积金，若仅公积金断缴，单位可单独申请补缴，但社保公积金通常一起管理，若长期忽视可能导致员工权益受损，如影响贷款、退休待遇等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位补缴公积金的常见方式包括单独补缴或与社保一同补缴。选择方式时，需考虑单位实际情况及员工需求，若公积金断缴时间较短且社保正常，可选择单独补缴公积金；若两者均存在欠缴，建议一同补缴以避免潜在法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位补缴公积金不需必补社保。具体操作：1. 若仅公积金断缴，单位需准备相关材料向公积金管理中心申请补缴；2. 若社保也欠缴，需同时向社保部门提交补缴申请，并按流程办理；3. 注意补缴时需确保资金充足，避免影响员工权益及单位信誉。
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