2009年退休教师补发工资需视政策而定。分析：退休教师的补发工资并非法定权益，而是依据当地政府或教育部门的相关政策执行。2009年的具体情况需参考当时及后续的相关政策文件，了解是否有针对退休教师的补发工资政策。若政策中有明确规定，且教师符合补发条件，则有权享受相应待遇。提醒：若长时间未收到补发工资，且政策中确有相关规定，可能表明问题比较严重，应及时咨询当地教育部门或寻求法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作：1. 查询政策：登录当地政府或教育部门官网，搜索2009年及后续年份关于退休教师补发工资的政策文件，明确补发条件、标准和执行时间。2. 咨询部门：若政策文件不明确或有疑问，可拨打当地教育部门咨询电话或前往现场咨询，了解补发工资的具体执行情况和所需材料。3. 寻求援助：若咨询无果或权益受损，可联系当地法律援助机构或律师，寻求专业法律帮助，必要时提起行政诉讼，维护自身合法权益。在整个过程中，保留好相关证据和文件，以便在需要时提供证明。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要有两种：一是查询相关政策文件，明确自身权益；二是向当地教育部门或相关部门咨询，了解补发工资的具体政策和执行情况。选择建议：首先尝试通过官方渠道查询政策文件，若政策不明确或执行有异议，再向相关部门咨询，必要时可寻求法律援助或提起行政诉讼。
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